المقالات

كيف ستغيّر أنظمة إدارة الموارد البشرية طرق سير العمل في الشركات؟ كيف ستغيّر أنظمة إدارة الموارد البشرية طرق سير العمل في الشركات؟ تستمر التقنيات والابتكارات الجديدة في التأثير بشكل مباشر على تطور أنظمة إدارة الموارد البشرية وكيف تنجز الشركات جميع المهام المتعلقة بإدارة الموارد البشرية. مع ظهور مواقع الشبكات الاجتماعية…

نصائح لإدارة فريق عمل متعدد الأجيال نصائح لإدارة فريق عمل متعدد الأجيال واحدة من أكبر التحديات التي تواجهها الشركات اليوم هي إدارة بيئة عمل متعددة الأجيال حيث تعمل الأجيال المختلفة جنبًا إلى جنب ، كل منها في مرحلة عمرية مختلفة ، مع تفضيلات وتوقعات وأنماط عمل ومتطلبات مختلفة. عند استخدامها…

برامج إحالة الموظفين … ما هي؟ وما أهميتها؟ ما هو برنامج إحالة الموظفين؟ برنامج إحالة الموظفين هو طريقة توظيف يشارك فيها موظفو الشركة في عملية التوظيف عن طريق إحالة أو إحالة أشخاص من معارفهم أو أصدقائهم إلى فرص عمل في الشركة عندما يقبل الموظف عرض عمل ، غالبًا ما تكافئ…

نصائح لإدارة فريق عمل متعدد الأجيال أحد أكبر التحديات التي تواجهها الشركات اليوم هو إدارة بيئة عمل متعددة الأجيال تعمل فيها أجيال مختلفة جنبًا إلى جنب كل منها في مرحلة عمرية مختلفة و ذلك مع تفضيلات وتوقعات وأسلوب وظيفي واحتياجات مختلفة. عند استخدامها بشكل صحيح يمكن لمهارات كل جيل أن…

لماذا عليك توظيف أشخاص يتمتعون بالذكاء العاطفي لماذا عليك توظيف أشخاص يتمتعون بالذكاء العاطفي يبحث موظفو التوظيف عن خصائص ومهارات معينة للمرشحين عند التوظيف ، مثل الخبرة السابقة أو المهارات التقنية ذات الصلة بفتح الوظيفة أو مهارات العمل الجماعي أو غيرها من المهارات التي لا شك أنها مهمة للغاية لكن…