مرحباً بكم فى خبير التوطين للاستشارات
خبير التوطين للاستشاراتخبير التوطين للاستشاراتخبير التوطين للاستشارات
(الاحد - الخميس)
abid@tawteen2030.com
العنوان

5معتقدات خاطئة عن الإنتاجية

عشرة نصائح لأصحاب الأعمال

5معتقدات خاطئة عن الإنتاجية

5معتقدات خاطئة عن الإنتاجية

نطمح جميعًا إلى أعلى مستوى ممكن من الإنتاجية في العمل ، وتعزز الإنتاجية والوفاء في العمل ثقة الموظف بنفسه والرضا وظيفيًا.

هناك المئات من المقالات التي تناقش الإنتاجية في العمل

وتعطي الموظفين نصائح لتحسين الإنتاجية في مكان العمل ، ولكن الكثير منها يدور حول بعض المعتقدات الشائعة حول الإنتاجية والتي ليست صحيحة في الواقع.

نلخص بعض المعتقدات الخاطئة التي يجب عليك تجنبها.

الخرافة الأولى: الإنتاجية تعني الاستيقاظ مبكرًا

يعتقد الكثير من الناس أن بدء يومهم مبكرًا سيجعلهم أكثر تنظيمًا وإنتاجية

حتى يتمكنوا من الاستفادة من بعض الوقت الإضافي ، ولكن هذه ليست قاعدة تنطبق على الجميع!

كل شخص لديه وقت محدد من اليوم يشعر فيه بمزيد من التركيز ويمكن أن يكون في أفضل حالاته خلال ذلك الوقت.

هذه الفترة الزمنية هي الصباح الباكر للبعض ، وظهرا للآخرين ، والمساء للآخرين.

الأسطورة (2): الإنتاجية تعني العمل لفترة أطول

يعتقد الكثير من الناس أن الإنتاجية تعني العمل لأطول فترة ممكنة واستخدام كل دقيقة يكون الشخص مستيقظًا أثناء النهار لإنجاز عمل مهم ، ولكن في الواقع العمل لساعات طويلة

دون فترات راحة وعدم تخصيص جزء من اليوم لأخذ فترات راحة للاستمتاع مع العائلة و الأصدقاء غير إنسانيين.

الخرافة الثالثة: العمل تحت الضغط يزيد الإنتاجية

يعتقد بعض الناس أن مهارة تحمل الضغط هي مهارة لا غنى عنها في مكان العمل ، والقدرة على تمييز صاحبها عن غيره ، ولكن في الواقع العمل تحت الضغط يخلق المزيد من الفرص لارتكاب الأخطاء ،

لأن التوتر يثقل كاهل العقل ويعيق عمله بشكل صحيح.

غالبا ما يؤثر العمل تحت الضغط على جودة العمل أو تسليمه في الوقت المناسب.

الخرافة الرابعة: تأجيل المهام الأكثر تعقيدًا

هناك اعتقاد شائع حول الإنتاجية أنه من الأفضل البدء بمهام بسيطة في العمل وتأجيل المهام المعقدة أو الصعبة حتى نهاية الوظيفة ، لكن إحدى الدراسات تؤكد أن الإنتاجية تبلغ ذروتها خلال الساعات الثلاث الأولى من العمل ، لذلك من الأفضل أن تبدأ بها المهام التي تتطلب مزيدًا من الاهتمام وتؤخر المهام السهلة.

الخرافة الخامسة: لا علاقة لطبيعة الغذاء بالإنتاجية

يتغاضى بعض الناس عن أهمية الطعام أثناء ساعات العمل ، بحجة أن توقيت الوجبات خلال هذه الساعات غير مناسب ، لكن في الواقع ، تعد كمية ونوعية الوجبات أحد العوامل الرئيسية التي تؤثر على إنتاجية الموظف.

التركيز على العمل من أجل إنتاجية جيدة يتطلب تناول طعام صحي لتغذية الجسم ، ومن المهم أيضًا الابتعاد عن الأطعمة الدهنية أثناء ساعات العمل ، لأنها يمكن أن تجعل الموظفين كسالى.

 

للتعرف على خدمات خبير التوطين يمكنكم زيارة الرابط www.tawteen2030.com

خبير التوطين يساعد الشركات في رفع معدلات التوطين للاستفادة من الاستقدام ونقل الخدمات

للاستفسارات ( اضغط هنا )

Leave A Comment

At vero eos et accusamus et iusto odio digni goikussimos ducimus qui to bonfo blanditiis praese. Ntium voluum deleniti atque.

Melbourne, Australia
(Sat - Thursday)
(10am - 05 pm)
Call Now Button